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海归回国找工作面试技巧

2016-07-26

  面试,更多像是一次相互了解的机会。面对企业,如何能够成功的把自己推销出去,是每一位应聘者的终极问题。我们将所有关于面试的着装、回答技巧、注意问题进行了总结,希望对同学们有所帮助。

廊坊富士康面试须知

   1.搜集应聘公司的相关信息

  既然是应聘者,一定是对这家公司心仪或者是比较感兴趣。俗话说的好不打无把握之仗,在进入公司面试之前,先要做好搜集信息的工作。从公司的简历,到历年大事件,企业文化,再到盈利模式,未来发展规划,都要有所了解。

  2.尽量选择上午及周二至周四的面试时间

  无论是应聘者还是面试官,早上都是精神最饱满的时间。这时候的面试,更加客观,没有掺杂个人事物或情绪上的牵连,所以选择周中和上午的时段最为合适。

  3.事先准备好三个问题

  基本上在投递或告知面试的时候,你都已对应聘职位有所了解。而公司考察你的只有三个方面:你是否掌握这个职位的技能要求?你是否具备这个职位所需的心态和动力?你是否能够胜任此职位?所以只要准备好这三个问题,你就拥有了成功的开始。

  4.保持良好的心态

  对于这种让人充满紧张感的场景,更应该做到不紧张,虽然比较难实现,但因为紧张而产生的慌乱,不自信,一定会让你懊悔不已。试着在面试前深呼吸,听音乐,和挚友聊天,都能帮助你平复紧张的心情。

  5.留下最好的印象

  有人说7秒定乾坤,人与人产生的印象只需要短短的几秒钟。即使接下来还有更多的时间接触,也不会轻易改变最初的印象。无论如何,微笑都不会让人产生厌恶感。

  6.你的面试着装

  面试着装要得体,可根据公司的性质和风格选择适合的着装(这就需要你的前期调查结果)。比如,IT企业本身就比较随意,律师或金融类公司比较正式。而在颜色的选择上也要注意,切勿花枝招展。蓝色是被公认的职业色,而黑、白、灰是最为安全的面试着装颜色。

  7.言谈举止

  如果说,前面给人的印象还不错,那么接下来的互动中,你就要注意别在言行举止上被扣分。友善的态度,避免多余的小动作,保持与面试官正常的眼神交流。

  8.回答时重要的不是内容而是方式

  语调、语速、音量和适当的停顿,这些都将是回答内容以外被面试官注意的问题。最重要的是,你的非语言型交流。

  9.观察面试的场景

  在多个考官同时面试的情况下,不要只看或只回应一直提问的考官,因为那些并不负责提问的考官,正在观察你的一举一动,适当的与其他考官微笑,眼神交流同等重要。

  10.战胜无意识的偏见

  人们在很多时候都喜欢行为举止与自己相近的人,或是让自己觉得有魅力的人。如果对你的第一印象与前面所述都没有关系,也不用气馁。只要保持良好,平和的心态,用你的睿智与经验同样可以获得认可。

  11.真实展现

  在 面重要的场合下,人们很容易伪装自己,将自己最好的一面表现出来。如果你想找一份适合自己的工作,无论是出于对你自己,还是应聘公司负责,你最好还是做你 自己,剩下的就留给面试官来抉择吧。因为即便你用近乎于完美的表现得到工作机会,日后的相处和共事中,也会让领导觉得你与面试时的表现相差太远。

  12.推销自己

  在面试环节,尽可能的避免标榜自己或过于谦虚的推销。你只要实事求是的阐述自己之前的工作或实习内容,同时可以利用数据介绍每个阶段的成就,让面试官充分了解你的价值所在。

  13.拥有闪光点

  人无完人,即便你在面试时表现的再好,也不可能成为一个全能型选手。与其这样,还不如展现一两个与众不同的才能更有效果。而这种闪光点是对专业或技术高于平均水平的诠释。

  14.处理问题的能力

  在工作中我们会面对很多问题,为了对之后的工作能力进行判断。面试官很有可能会对你之前的工作行为能力进行考察。比如请说出过去您是如何处理与同事之间矛盾的?又或是请说出之前工作中失手的项目。这些都是对你认识问题,找出解决方法,并是否有力执行的判断依据。

  这时,最有效的回答方式是用背景、行动、结果,三方面来阐述。特别注意的是,面试官想要了解的是你采取了那些方式,在回答过程中避免用我们而是用我;不要描述将要做什么,而是实际做了哪些。可以具体介绍一些,避免含糊不清。

  15.应对尴尬问题

  能解释一下简历中这段空白时间吗?可以是与家人共度了一段时间,又或者是进一步学习或旅行,但无论是什么都不要用隐瞒代替解释。

  16.与工作相关的棘手问题

  能说下您离开上一家公司的原因吗?除了裁员或被开除,在离职的正常理由中请不要恶意攻击上一家公司或领导,即便是因为一些客观原因导致的离职,这样的回答也并不礼貌,容易让人产生反感。应该从你的职业规划和阶段性目标来说明离职原因。

  您期待的薪酬是?回答这个问题之前,就要对相同职位的市场价值进行了解。结合应聘公司和自身的实际情况,提出合理的价格。

  您有哪些缺点呢?实事求是固然是最好的回答,但同时也要保证你的缺点不会影响工作能力才好。如果你应聘的是市场专员,在回答这个问题时说自己不善于沟通,恐怕会让考官失望了。

  17.最忌讳面试时做的事情

  情绪失控,保持平和的心态回答问题;

  过度分享,不要过多提及与工作无关的内容;

  手机开机,请务必在面试环节中保持关机或静音状态,这是对别人的尊重。

  18.你需要进一步对这份工作了解

  在接近面试结束时,一般考官会让你来提问,这时你有机会进一步了解未来的工作状况,不要错失。你可以问目前应聘部门的现状是什么?未来将会遇到哪些问题?怎么做才算是成功?通过这些问题,你基本上可以对未来的工作内容,遇到的问题,以及领导的期望目标有所了解。

  19.结束面试时的话语

  在面试结束时,感谢面试官付出的时间,同时可以再次强调你对这份工作的兴趣。

  20.面试之后

  为了表达你的诚意和对面试结果的期待,在面试结束后的一周左右,如果还没有收到任何反馈,你可以礼貌性的打一通电话,再次重申自己对工作的兴趣,以及委婉得询问面试结果。如果失去了这次工作机会,还可询问反馈信息,从中吸取经验。

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